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中国民生银行厦门分行于2006年7月28日正式挂牌成立，是中国民生银行在国内开设的第29家分行。厦门分行立足鹭岛，放眼海西，目前己在辖区内设立11家同城网点、14家社区支行和1家村镇银行，构建了相对完善的经营网络和服务体系。
中国民生银行厦门分行紧紧围绕“民营企业的银行、敏捷开放的银行、用心服务的银行”的战略定位。在商业模式、产品服务、风险管理、科技金融等方面开展了大量改革探索和创新实践，成为一支政府满意、监管放心、客户赞赏的厦门市银行业生力军。
一、招聘对象
（一）国内普通高校2021年1月—2022年7月毕业的应届本科及以上学历毕业生。
（二）本科及以上学历海外留学生（2021年1月后毕业，并于2022年7月前完成教育部留学服务中心学历认证，且未参加工作的应届毕业生）。
二、招聘计划
（一）扬帆管理培训生计划
管理培训生方向，为全行各级管理岗位培养后备人才
（二）新竹专业人才计划
1.财富管理方向，获取、维护、提升零售客户；根据市场研究和客户资产配置需求，为客户提供相应产品和服务等，实现中间业务收入和金融资产提升。
2.客群经营方向，针对公司/小微/零售等客群制定营销策略及服务方案；维护与拓展客户网络，拓展产品与服务范围。
3.运营支持方向，办理厅堂个人和对公业务，提供柜台咨询服务；引导和分流厅堂客户，承担产品推介、客户转介等工作。
（三）民芯金融科技人才计划
1.软件研发方向，开展银行业务需求评估、系统概要设计、系统详细设计，负责银行系统功能开发、测试、上线，全面提升公司业务、零售业务、金融市场和风险管理等特定银行系统技术水平和交付能力。
2.大数据方向，建设大数据基础平台，设计大数据整体架构，开发数据分析应用系统，运用数据挖掘、人工智能、机器学习等新兴数据技术工具提升金融服务能力。
3.运维方向，学习大型商业银行的云数据中心和系统架构，应用最新云原生技术，负责K8s、Docker、SDN、5G、自动化、人工智能等技术与云数据中心结合的各种应用场景建设。
4.信息安全方向，制定集团信息安全管理制度和流程，构建信息安全基础设施及服务平台，开展网络安全攻防应急演练，跟踪业界前沿趋势并开展产品预研。
5.金融科技产品经理方向，结合金融领域发展趋势，利用技术和数据手段创新研发金融产品，结合业务应用场景，建立数据模型，制定相关策略，探索业务与科技融合的新模式、新流程，提出业务数字化项目建设需求。
三、基本要求
（一）管理培训生方向
1.大学本科及以上学历，专业不限；
2.英语能力要求大学英语六级成绩425分以上或具备相应英语能力的资格证明；
3.具有良好的学习和研究分析能力、沟通与协作能力，踏实认真，勇于面对挑战；
4.具有相关资格证书者、参与技术类竞赛成绩优异者、担任学生会干部或学习成绩优异者优先，有相关行业实习经历、社团活动组织经历优先。
（二）财富管理、客群经营、运营支持方向
1.大学本科及以上学历，专业不限；
2.英语能力要求大学英语四级成绩425分以上或具备相应英语能力的资格证明；
3.具有良好的学习和研究分析能力、沟通与协作能力，踏实认真，勇于面对挑战；
4.具有相关资格证书者、参与技术类竞赛成绩优异者、担任学生会干部或学习成绩优异者优先，有相关行业实习经历、社团活动组织经历优先。
（三）金融科技方向
1.大学本科及以上学历，计算机、软件工程、电子科学与技术、信息与通信工程、人工智能、自动化、数学、统计学等理工类专业或情报学、设计学、心理学，金融科技、金融工程、金融数学等相关专业；
2.英语能力要求大学英语四级成绩425分以上或具备相应英语能力的资格证明；
3.具有良好的学习和研究分析能力、沟通与协作能力，踏实认真，勇于面对挑战；
4.具有相关资格证书者、参与技术类竞赛成绩优异者、担任学生会干部或学习成绩优异者优先，有相关行业实习经历、社团活动组织经历优先。
四、工作地点：厦门市全辖区
五、招聘流程
投递路径：可投递简历至xm_rlzyb@cmbc.com.cn
六、温馨提示
中国民生银行对于本次项目收集的资料将予以严格保密，仅用于本次申请，选拔全程本行不会向应聘者收取任何费用。
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